Phillipe
Brunel

Phillipe es asociado de nuestra firma desde 2023. Ha enfocado su práctica en el derecho del trabajo y Seguridad Social, así también en prácticas antisindicales; accidentes de trabajo; subcontratación; litigios y procedimientos laborales; cobranza laboral y previsional; due diligence laboral en procesos de fusiones y adquisiciones; confección de contratos de trabajo, reglamentos internos, políticas internas de recursos humanos y todo tipo de documentación laboral; realización de investigaciones internas relacionadas con el acoso laboral y sexual; relación empresa-persona (ESG).

Ha asesorado a clientes nacionales e internacionales en materias de derecho individual y colectivo del trabajo, procesos de contratación y terminación de trabajadores, litigios y procedimientos laborales; cobranza laboral y previsional; Prácticas antisindicales; accidentes de trabajo; subcontratación, due diligence laboral en procesos de fusiones y adquisiciones; confección de contratos de trabajo, reglamentos internos, Políticas internas de recursos humanos y todo tipo de documentación laboral.

Además, ha confeccionado y aplicado protocolos de prevención y procedimientos de investigación conforme Ley Karin e investigaciones de acoso laboral y sexual.

• Defensa a BHP, Ripley, Banco Ripley en sus juicios laborales de alta complejidad en materias de derecho laboral individual y colectivo.
• Defensa judicial a Google ante demandas laborales de trabajadores subcontratistas.
• Defensa judicial al Casino Marina del Sol ante demandas de altos ex ejecutivos de la compañía.
• Asesoría en materia de Ley Karin incluyendo investigaciones conforme los protocolos y procedimientos de Capstone Copper y BHP.
• Asesoría integral a Codelco, Talana, Clínica Universidad de Los Andes en sus operaciones del día a día en materias laborales contractuales, sindicales y negociaciones colectivas.

• Magíster en Derecho del Trabajo (LL.M.), Universidad de Los Andes, 2023.
• Diplomado en Derecho Laboral de la Empresa, Universidad de Los Andes, 2020.
• Licenciado en Derecho, Mención en Responsabilidad Civil, Minor en Psicología Organizacional, Universidad de Los Andes, 2019.

• Reconocimiento al mejor estudiante del Magíster Derecho del Trabajo, Universidad de Los Andes, 2023.
• Ayudante de cátedra Derecho del Trabajo; profesor Alfredo Sierra Herrero. Realiza investigaciones jurisprudenciales y doctrinales para diversas presentaciones y/o artículos. Desarrolla y realiza corrección de pruebas. Brinda ayuda a los estudiantes del ramo y contribuye en la coordinación y administración de postgrados, 2018 a la fecha.
• Presidente Academia Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Los Andes, 2018.